Votre mission
Dans le respect de nos valeurs : respect, qualité, intégrité, bien-être, bienveillance, solidarité et service public, et sous l’autorité du chef de service, l’étudiant jobiste, détenteur du VISA
d’aide-soignant et formé aux soins, agit dans le cadre des activités coordonnées d’une équipe structurée, et ce, dans le respect des procédures et des règlements en vigueur.
Votre profil
- études en cours :
- bachelier en soins infirmiers (2ème année minimum) ,
- brevet d’infirmier hospitalier (2ème année minimum) ,
- être en possession du VISA d’aide-soignant (enregistrement au SPF santé publique).
Vos activités (non exhaustives)
- effectuer les actes confiés par l’infirmier responsable, à savoir :
- réaliser les toilettes et soins annexes ;
- réaliser la réfection des lits et entretiens divers (lit, table de nuit, chaise roulante, chariot de soins, armoire à linge, etc.) ;
- distribuer et administrer les repas aux résidents ;
- réaliser les soins d’hygiène liés à l’incontinence urinaire et/ou fécale ;
- réaliser certaines surveillances de paramètres ;
- participer aux activités et animations pour les résidents ;
- mettre à jour les dossiers de soins informatisés des résidents.
Vos compétences
- posséder les qualités propres au personnel soignant : sens du contact, bonne capacité relationnelle, facilité de communication et d’expression, écoute, empathie, neutralité, discrétion, respect des principes de neutralité relative aux convictions idéologiques et religieuses des résidents ;
- assurer une communication et une relation appropriée avec le résident et sa famille, son entourage, les responsables hiérarchiques et les autres membres de l’équipe ;
- respecter les règles déontologiques et professionnelles ;
- avoir le sens des responsabilités en faisant preuve de méthode et de rigueur ;
- être ponctuel.
Nous vous offrons
- contrat d’occupation d’étudiant : d’une durée d’un ou deux mois durant les vacances d’été ;
- lieu de travail : la MRS « La Maison Grugeon » ou la MRS « Le Moulin à Cailloux » ;
- temps de travail : temps plein (38h/semaine) ;
- horaire variable : prestations en journée, en semaine, les week-ends et horaire de nuit possible ;
- salaire horaire brut (index : 2.1647 applicable au 1er mars 2026) : 19,72 EUR (échelle barémique 11 RW + 11 % inclus – aide-soignant en soins résidentiels pour personnes âgées, hors prestations exceptionnelles) ;
- des avantages divers : tickets de cinéma Imagix à prix avantageux et réduction sur les entrées de différents parcs d’attractions.
Candidature
Intéressé(e) ? Encodez votre candidature pour le poste d'étudiant jobiste infirmier, pour le 28 février 2026 au plus tard, en y joignant les documents suivants :
- une lettre de motivation ;
- un CV ;
- une copie du VISA autorisant la profession d’aide-soignant ;
- une attestation student@work ;
- une attestation scolaire ;
- un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois à la date de clôture de l’appel.
Les candidatures tardives ou incomplètes à la date de clôture de l’appel ne seront pas prises en considération.
Pour tout renseignement complémentaire ou si vous éprouvez des difficultés à postuler via le site internet, vous pouvez prendre contact avec la direction des ressources humaines au 069 88 89 50 ou à l’adresse mail recrutement@cpas-tournai.be.
Attention : les réponses et convocations seront envoyées par mail. Merci de vérifier vos courriers indésirables et/ou de nous contacter en cas de doute.